每日遇見杜拉克--0210現代組織必須是破壞穩定者

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社會唯有處於動態失衡，才能具備穩定度和向心力。
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理論、價值觀以及所有人類心智結晶勢必都會老化、僵固，最後過時，變成陳年纏疾。
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不論是政府、大學、企業、工會，還是軍隊，機構延續持守的唯一辦法，就是將有系統、有組織的創新納入最根本的結構中。
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現代組織必須成為破壞穩定者，組織結構也必須能夠激發創新。
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